职位描述；
1.负责带领团队持续提高餐厅服务水平
2.负责监督各项营运标准和流程的执行，传递品牌管理理念和文化
3.全面负责餐厅各考核目标的达成
4.负责分析和汇报餐厅经营数据，制定行动计划和改进措施
5.负责与公司各职能部门保持及时的沟通
6.负责上级安排的其他工作
任职要求：
1.2年左右以上品牌餐饮管理经验，熟悉前厅和厨房管理流程和营运系统，具有连锁餐饮行业背景有限
2.具有出色的团队管理和辅导能力，良好的沟通、组织和创新能力
3.思路清晰、敢于创新、乐于接受挑战